Payroll Call Center Personeel

Minder administratie = payroll Gemak

Diverse Call Center maken gebruik van de payroll diensten van Call 4 Payroll. Een medewerker op de payroll plaatsten van Call 4 Payroll betekent dat Call 4 Payroll juridisch werkgever word. U kunt de medewerker eenvoudig aanmelden op onze website. Wij maken de arbeidsovereenkomst en betalen het salaris uit, dragen de werkgeverspremies af en verzorgen het pensioen.

Minder risico = payroll Zekerheid

Omdat Call 4 Payroll juridisch werkgever is heeft u geen risico. U betaalt uitsluitend voor de gewerkte uren van de medewerker. Indien een medewerker niet werkt, hoeft u hier ook niet voor te betalen. U heeft een vast payroll tarief per gewerkt uur. En weet precies wat uw Call Center Agent u kost en opbrengt.

Optimale personeel(s) flexibiliteit = payroll Zekerheid

Call 4 Payroll hanteert de door de Minister algemeen bindend verklaarde CAO voor uitzendkrachten. Hierdoor hebt u optimale flexibiliteit en kunt u uw call center agents inzetten wanneer u dit wenst. U bent er zeker van dat u nooit voor verrassingen achteraf komt te staan.

Lager verzuim = payroll besparing

Volgens onze CAO heeft de medewerker bij ziekte, twee wachtdagen. Dit in combinatie met het flexibele uitzendcontract, draagt er zorg voor dat de call center medewerker zich meerdere malen bedenkt voordat hij zich ziek meldt. Indien een call center medewerker daadwerkelijk ziek is, hoeft u hiervoor niet te betalen. Ook niet voor de verzuim verzekering of andere bijkomende kosten!

Lagere kosten = besparing

Voor een call center medewerker op onze payroll, betaalt u een vast payroll tarief per gewerkt uur. De payroll medewerker, daar hoeft u dus geen andere kosten voor te maken. Denkt u hierbij aan: verzuimverzekering, loondoorbetaling bij ziekte, arbodienst, opmaak loonstrook, accountantskosten en uw eigen tijd. Al deze variabele blijven achterwege, u weet precies waar u aan toe bent. Klik hier om uw payroll berekening te maken.

Grotere betrokkenheid personeel

Omdat u zelf de werving en selectie verzorgt heeft u vanaf de eerste werkdag binding met de call center medewerker (dit in tegenstelling met een medewerker van het uitzendbureau). U stelt in perspectief dat de payroll medewerker na gebleken geschiktheid bijvoorbeeld in vaste dienst kan treden, ook dit kunt u door ons laten verzorgen.

Duidelijk en beheersbare kostprijs

Call 4 Payroll hanteert een vaste omrekenfactor over het bruto uurloon. Hierdoor weet u precies op voorhand wat een payroll medewerker u kost. U heeft geen extra variabele ontransparante kosten of loondoorbetalingverplichting bij ziekte, maar weet tot op de cent nauwkeurig wat een werkende medewerker u kost.

Payroll Offerte Aanvragen      Payroll Tarieven Berekenen      Call 4 Payroll Contact gegevens